CANAL DE DENUNCIAS
Establecer un Canal de Denuncias efectivo puede ser un desafío. En nuestro enfoque, simplificamos este proceso haciéndolo más accesible, ofreciéndote asesoramiento especializado y soluciones personalizadas para satisfacer las necesidades específicas de tu empresa en la gestión de denuncias y en la promoción de un ambiente de trabajo ético y seguro.
¿QUÉ ES UN CANAL DE DENUNCIAS?
Un canal de denuncias es un sistema implementado por una organización que permite a los empleados y, en algunos casos, a terceros, reportar de manera confidencial o anónima sospechas de irregularidades, incumplimientos legales o comportamientos no éticos dentro de la empresa.
OBLIGACIÓN COMO EMPRESA DE MÁS DE 50 TRABAJADORES
Todas las empresas hoy en día tienen como requisito contar con un canal de denuncias implementado, tras la aprobación de la Ley 2/2023 del 20 de febrero (Ley Whistleblowing), publicada en el BOE el 21 de febrero de 2023.
SESIÓN CONSULTORÍA GRATUITA
Póngase en contacto con nosotros hoy mismo y reciba una sesión gratuita con uno de nuestros expertos consultores.
¿CÓMO PODEMOS AYUDARTE?
Establecer un Canal de Denuncias en tu empresa puede ser un proceso desafiante. Con nuestra metodología, facilitamos este proceso, proporcionándote asesoramiento experto y soluciones a medida para satisfacer las necesidades específicas de tu organización en la gestión eficiente de denuncias y promoción de un ambiente laboral ético y libre de conductas indebidas o incumplimientos normativos.
¿LISTO PARA GARANTIZAR LA GESTIÓN DE IGUALDAD Y CONFORMIDAD LEGAL?
Contáctanos hoy mismo para una consultoría gratuita. Nuestro equipo de expertos está listo para ayudarte.
